İÇİNDEKİLER
💼 Muradiye Belediyesi’nde İlk 6 Ay İçin Yüzde 30 Zam
Rize’nin merkez beldesi Muradiye‘nde belediye çalışanlarını ilgilendiren toplu iş sözleşmesi imzalandı. Hizmet-İş Sendikası Rize Şubesi ile Muradiye Belediyesi arasında gerçekleştirilen anlaşmayla belediye şirketinde görev yapan işçilerin ücret ve sosyal haklarında önemli iyileştirmeler yapıldı.
✍️ İlk Altı Aya Yüzde 30 Zam Kararı
İmzalanan toplu iş sözleşmesi kapsamında, Muradiye Belediyesi Personel Limited Şirketi bünyesinde çalışan işçilerin günlük ücretlerine sözleşmenin ilk altı aylık döneminde yüzde 30 oranında zam uygulanacak.
Sözleşmeye göre ikinci altı aylık dönemde ise ücretler, gerçekleşecek altı aylık enflasyon oranı kadar artırılacak. Böylece çalışanların enflasyona karşı alım gücünün korunması hedefleniyor.
🤝 Sosyal Haklarda da İyileştirme
Toplu iş sözleşmesi yalnızca ücret artışını değil, çalışanların sosyal haklarını da kapsıyor. Yapılan anlaşma doğrultusunda sosyal yardımlar ve diğer mali haklarda da ücret artışına paralel olarak iyileştirmeye gidildiği belirtildi.
Bu düzenlemeyle belediye personelinin ekonomik ve sosyal koşullarının güçlendirilmesi amaçlanıyor.
🏛️ İmzalar Törenle Atıldı
Muradiye Belediyesi’nde düzenlenen imza törenine Belediye Başkanı Musa Süreyya Balcı ile Hizmet-İş Sendikası Rize Şube Başkanı Recep Kuk katıldı.
Taraflar, toplu iş sözleşmesini karşılıklı olarak imzalarken, anlaşmanın belediye çalışanlarına hayırlı olması temennisinde bulundu. Başkan Balcı ile Şube Başkanı Kuk, çalışanların emeğinin korunmasının ve çalışma barışının sürdürülmesinin önemine vurgu yaptı.
📊 Çalışan Memnuniyeti ve Hizmet Kalitesine Katkı
Uzmanlar, yerel yönetimlerde imzalanan toplu iş sözleşmelerinin çalışan motivasyonunu artırarak belediye hizmetlerinin daha verimli yürütülmesine katkı sağladığını belirtiyor. Muradiye Belediyesi’nde hayata geçirilen yeni sözleşmenin de hem çalışanların refahını artırması hem de kurumsal iş barışını güçlendirmesi bekleniyor.
Belediye ile sendika arasında sağlanan uzlaşma, yerel yönetimlerde sosyal diyalog ve ortak çalışma kültürünün başarılı örneklerinden biri olarak değerlendiriliyor.
